Takım konuşmaları ve disiplinsizlik?

2 sorum olacaktı.

1. Şu an 2014/2015 sezonundayım. 2012'den beri oyuncularımla ayda bir kez genel konuşma yapıyorum. Bugüne dek konuşmalar sonucunda en fazla 3-4 oyuncu olumsuz bir tavır sergilerdi ve onlarla bireysel olarak konuşup "aslansın kaplansın" modunda gaz vererek tavırlarını değiştirmiş olurdum. Oysa son 2-3 konuşmamda, hangi seçenekleri seçersem seçeyim takımın yarısından fazlası huzursuzluklarını belirtiyor ve bu da tüm dengeleri değiştiriyor. Bu ani değişim neden kaynaklanıyor olabilir, nasıl düzeltebilirim?

2. Takımdaki oyuncularımın gördüğü kartların haddi hesabı yok, her maç mutlaka en az bir tane kart görüyorum. Hatta bu durum öyle bir hal aldı ki, oyuncuların bir kısmı takımdaki disiplinsizlikten isyan eder hale geldi (Gerçi kart görme sıklığı ile disiplinsizlik aynı şey mi emin değilim). Gördüğüm kartları minimuma indirmek için takımın pres anlayışını "Daha mesafeli" olarak ayarladım ama bu sefer de ister istemez rakipten top kapamama gibi durumlar olabiliyor. Daha az kart görmek için yapabileceğim uygulamalar nelerdir?

Takım konuşmasını ayda bir yaparsan olumsuz etkiler. Şu an Şubat ayındayım ve sadece 1 kere takım konuşması yaptım. Sen ayda bir yaparak oyuncuları sürekli tedirgin ediyorsun, hatta sana toplantıda bu görüşmelerin bir etkisi kalmadı gibi bir tepki gelirse şaşırma.

Kart olayı herkeste var benim de her maçımda kart oluyor, daha kartsız maç görmedim. Özellikle top kapmayı sert yaptıysan buna çare bulamazsın. Gerçek hayatta da durum böyle, mesela Egemen ve Emre her maç kart görebilecek oyuncular ve benim oyunda da gördüklerinde ben birşey demiyorum. Hatta Emre'nin kart görmediği maç 10'da 1'dir.

Ben takım iyiye giderken hiçbir zaman takım konuşması yapmam. Ne zaman kötüye doğru gider moraller o zaman motive etmeye çalışırım. Moraller süper veya çok iyi olunca ters tepebiliyor. Ben bayağıdır yapmıyorum konuşma.

İlginç bir durum o zaman benim ki. İlk 2 sezonda, dediğim gibi rutine bağlamış bir şekilde her ayın ilk günü takımla sohbet ediyordum ve morallerde pek bir oynama olmuyordu. Ne olduysa işte dediğim gibi son 2 ayda oldu hep. Önerilerinizi dikkate alıp mümkün olduğunca konuşmaktan uzak durayım o halde.

Kart olayı ise gerçekten canımı sıkıyor. Agresif olan hakemlerin maçlarında gördüğüm kartlar için tamam eyvallah. O maçlarda 4-5 tane sarı + kırmızı yemeye alıştım ama 13 maçta sadece 7 sarı kart gösterip hiç kırmızı kart göstermeyen pamuk gibi hakemin yönettiği maçta 4 sarı + 2 kırmızı kart görmek çok pis moral bozuyor. :(

Maç esnasında oyuncularının moralini takip et. Gergin olan, sinirli olana devre arasında sakin olmasını söyleyebilirsin. Ben her maç takip ediyorum morali, maç performansını, değişikliklerimi kondisyondan çok bu durumlara göre belirliyorum.

bende ya kötü giderken ya şampiyonluğu kovalarken konuşma yapıyorum.Ama futbolcular seni önemsemiyor olabilir.

Quote:

---

Originally Posted by Deus Dominus

Maç esnasında oyuncularının moralini takip et. Gergin olan, sinirli olana devre arasında sakin olmasını söyleyebilirsin. Ben her maç takip ediyorum morali, maç performansını, değişikliklerimi kondisyondan çok bu durumlara göre belirliyorum.

---

Maç öncesi/arası/sonrası konuşmalarımı asistanın tavsiyesine göre uygun bir şey seçip kotarıyorum zaten, orada bir sıkıntı yok. Problemim normal bir gündeyken yaptığım genel konuşmalarda yaşanıyor. :)

Bence o takım konuşmalarını normal bir günde yapmaya gerek yok. Anormal bir durum olmalı. Misal şampiyonluk yarışındasındır, son haftalarda oyuncuları ekstra motive etmek için kullanılabilir. Ya da işler yolunda gitmiyordur, moralleri toparlamak için kullanılabilir. Durup dururken çok da gerek yok.

Kişisel performanslarını birebir görüşmelerle değerlendirmeyi tercih ediyorum ben. İyi bir maç çıkardıysa, 8.0 üstü bir puan aldıysa övüyorum mesela. Ya da 6.0'dan düşük puan aldıysa uyarıyorum. Zaten moralleri belli bir seviyenin üzerinde kalıyor bu sayede.

Deus Dominus iyi özetlemiş takım toplantısı olayı. Genelde takım içi dayanışmanın önem taşıdığı periyodlarda kullanırsan işe yarar. Zaten gerekliyse ama sen yapmıyorsan, yardımcıların seni yapman konusunda uyarıyor.